2016年4月24日，健桥公司举行了中青年培训班开班仪式，公司总经理缪凌云、常务副总经理唐泉及来自各部门的25名员工参加了开班仪式。

　　健桥公司一直重视中青年后备人才的培养工作。本期中青年培训班将采取内训与外训相结合、集中培训与自学相结合的形式，并通过网络平台、拓展机构、职能部门宣讲等多种培训方式，全面提升学员的综合素质，使之成长为公司发展的有用人才。

　　在开班仪式上，公司总经理缪凌云介绍了公司选拔人才的原则及要求，重点对公司干部队伍“德、能、勤、绩、廉”五个方面的考评内容进行了解读。缪总要求培训班学员要坚持学习，不断地认识自己、充实自己，提高个人的综合素质，把所学知识转化为切实可行的好方法、巧办法，使自己成为公司发展的有用人才，适应新形势的变化和需求，跟上时代发展的步伐。

　　 开班仪式结束后，学员们共同学习了由南京医药网络大学平台孙岚讲师主讲的《职场中的迎来送往礼仪》课程，使大家了解并懂得了商务礼仪的主要内容，熟悉了商务礼仪的禁忌，掌握了商务礼仪基本规范，从而在实际工作中做到识礼、懂礼、有礼。